Kein Berufungsverhandlungscoaching gleicht dem Anderen. Dennoch finden Sie im Folgenden einen ersten Überblick über den typischen Ablauf des Coachings:

1. Erster Kontakt: Nehmen Sie Kontakt auf (telefonisch oder per E-Mail), um ein erstes Gespräch zu vereinbaren. Idealerweise übermitteln Sie grundlegende Informationen wie den Typ Ihres Rufes (W1/W2/W3), mögliche Abgabefristen der Konzeptions- und Besoldungspapiere sowie (falls bekannt) Ihre Platzierung auf der Berufungsliste. Diese Informationen können natürlich auch vertraulich in dem persönlichen Ersttermin ausgetauscht werden, falls Sie einen E-Mail-Verkehr über diese Informationen vermeiden möchten.

2. Kostenloser Ersttermin: Bei diesem ersten Termin haben Sie die Gelegenheit, mich und meine Arbeitsweise kennenzulernen. Basierend auf Ihren Informationen und unserer Erfahrung skizzieren wir einen möglichen Ablauf der Berufungsverhandlungen und geben eine erste Einschätzung zu den Chancen und Potenzialen eines Coachings. Sie erhalten einen detaillierten und transparenten Kostenvoranschlag, ohne versteckte Kosten. Anschließend können Sie in Ruhe entscheiden, ob Sie das Coachingangebot in Anspruch nehmen möchten.

3. Individuelle Coachingtermine: Sollten Sie sich für ein Coaching entscheiden, vereinbaren wir weitere individuelle Termine, die sich nach dem aktuellen Stand Ihres Berufungsprozesses richten (z.B. vor der Erstellung des Konzeptionspapiers, vor den Verhandlungen mit dem Dekanat oder vor dem Gespräch mit dem Rektorat). Grundsätzlich empfehlen sich 2-3 Coachingeinheiten. Zwischen den Coachingeinheiten sollte mindestens 1 Woche zeitlicher Puffer liegen.

4. Flexible Durchführung: Die Coaching-Sitzungen können je nach Ihren Wünschen und Anforderungen online oder persönlich durchgeführt werden.